为科学谋划2023年度医院发展工作，进一步把准医院高质量发展方向，12月29日下午，我院召开2023年度工作思路研讨会，会议以线上方式进行，张袁丰、杨维平等院领导班子全体成员在会诊中心会场出席会议，中层干部、医疗组长、护理组长通过视频会议在线收看、收听。

会前，中层干部们认真撰写并提交了书面发言材料，主要围绕高质量发展主线，紧扣医院中心工作、重点工作及建设发展中的难点问题，总结了2022年工作，晒出了成绩，指出了问题，并对目前科室发展中遇到的困难开诚布公，提出了2023年高质量发展的目标、思路、办法和措施。

会上，院领导班子成员结合各自分管工作，针对各科室的汇报材料提出了进一步的补充意见和要求。大家交流讨论，达成了思想共识，初步明确了新一年医院工作的基本思路、发展方向和目标任务。

杨维平要求，研讨会后要抓好工作思路、目标任务的落实，做到“三个度”：一是要有“深度”，要着眼小切口，谋深谋细新任务，做细做优做实医院各项工作；二是要有“广度”，要发散思维，找准支点，撬动医院发展的突破口；三是要有“高度”，要勇于进取，瞄准更高的制高点，不断提升医疗和服务水平，推动医院迈向更高层次。

张袁丰对大家的发言内容给予了充分肯定，认为大家在会前都进行了深入思考和精心准备，提出了很多真知灼见，达到了务虚中务实的目的。他对班子成员和科室主任提出了三点要求，一是要带头谋划院科发展，带领全体党员干部职工增进团结统一，增强斗争精神，走好新的赶考之路；二是要带头践行实干，带领全体党员干部职工坚持重点工作求突破，常规工作创特色，提升医疗和服务水平；三是要带头正风肃纪，带领全体党员干部职工筑牢思想防线，涵养医德医风，全力打造风清气正的医院政治生态。他强调，要带着热情和冲劲，进一步制订详细的工作方案，责任到人，稳中求进促改革、保落实，坚决完成2023年的各项目标任务，交上一份让党和政府、让人民群众满意的答卷。